Ley de acoso sexual en Uruguay | Análisis del Estudio Posadas

 Ley de acoso sexual en Uruguay | Análisis del Estudio Posadas

En Uruguay existe una ley que regula el acoso sexual en el trabajo y en las relaciones docente alumno.

En el caso específico de las situaciones de acoso sexual en el trabajo, la ley pone de cargo de los empleadores el cumplimiento de determinadas obligaciones tanto para prevenir como para sancionar conductas de acoso.

La Dra. Florencia Novaretto, del Departamento Laboral del Estudio Posadas, analizó en Informativo Carve de Cierre las obligaciones que se imponen a los empleadores en esta temática, y las acciones que se deben adoptar para posicionarse en situación de cumplimiento respecto de la norma.

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